# 働き方改革の実現に向けた労働時間の上限規制の定着による長時間労働の抑制等のための取組（厚生労働省・令和7年度）

## 基本情報
- 事業ID: f351b0d3-d97b-47d4-a197-1bd3e7c708ed
- 事業番号: 002398
- 年度: 令和7年度（2025年度）
- 所管府省庁: 厚生労働省
- 担当部局: 監督課
- 最終決定額: 23億1,697万円
- 概算要求額: 23億6,813万円
- 支出先名: その他労働局への示達
- 国税庁法人番号: 未登録
- 検証済み支出額: 7億657万円
- 出典（行政事業レビュー見える化サイト）: https://rssystem.go.jp/project/f351b0d3-d97b-47d4-a197-1bd3e7c708ed
- データ基準日: 2026-09-02

## 事業の目的
働き方改革の実現に向けて長時間労働の是正に向けた労働基準関係法令遵守等の取組を強化し、労働時間の上限規制等の定着を図り、長時間労働の是正、過重労働の解消を図る。

## 事業の概要
36協定未届事業場に対し自主点検を実施するとともに、労働者を雇用する上で必要な労働時間、休日、賃金等の基本的な労務管理の知識や安全衛生管理の知識の習得が必要と考えられる事業場に対し、専門家によるセミナー及び個別訪問を行う。また、具体的事例を交えて、過重労働による労働者の健康障害防止に特化したセミナーを開催する（①）。その他、労働条件に関する相談ができる「労働条件相談ほっとライン」の設置（②）、大学や高校等での法令等の周知啓発の実施（③）、労働法教育に関する指導者用資料の作成・配布（④）、問題事業場の把握につなげるインターネット監視（⑤）による労働条件に係る情報収集事業を行う。【ＥＢＰＭアクションプラン関連事業】

## 関連ページ
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